Cara Menang Di Game Of Employee Engagement

Keterlibatan mendorong hasil.

Itu masuk akal, bukan? Ketika tim Anda lebih terlibat, Anda mendapatkan hasil yang lebih baik. Tapi ternyata sebaliknya sama benarnya, kalau tidak lebih.

Hasil mendorong keterlibatan.

Ketika saya memproduksi acara TV komedi hit saya di Seattle, tim saya dan saya akan melihat peringkat setiap minggu. Itu adalah titik kebanggaan bagi kami bahwa kami nomor satu di slot waktu kami selama sepuluh tahun berturut-turut. Melihat angka-angka di sana dalam warna hitam dan putih (dan tepat di sebelah angka yang lebih rendah dari kompetisi kami) mendorong kami untuk terus unggul.

Apakah peringkat adalah satu-satunya hal yang membuat pertunangan kami dan daging kami? Tidak semuanya. Ada kompetisi ramah di antara para staf (kami semua ingin membuat seluruh tim tertawa), ada kegembiraan berlatih seni dan kerajinan kami, ada tanggapan dari penonton studio langsung setiap minggu. Itu semua adalah bujukan yang bagus untuk pertunangan.

Tetapi angka memberi kami cara untuk mempertahankan skor.

Kita semua suka mengakar untuk tim pemenang. Tetapi bahkan lebih, kami semua suka bermain untuk tim pemenang. Itu benar untuk tim saya, dan itu juga berlaku untuk Anda.

Tapi di sini intinya: agar bersemangat (dan terlibat) dengan bermain untuk tim pemenang, anggota tim Anda harus tahu bahwa mereka menang! Dan untuk mengetahui hal ini, mereka harus tahu tiga hal:

1. Mereka harus tahu apa tujuannya. Di bola basket, tujuannya adalah untuk menempatkan bola melewati net. Ambil gawangnya, dan kau pergi dengan sekelompok orang tinggi yang memantul bola di lantai kayu. Bersih memberikan tujuan, fokus. Apa tujuan spesifik untuk tim Anda? Maksud saya spesifik. "Melakukan yang lebih baik" bukanlah tujuan yang spesifik. Melakukan lebih baik apa? Dan seberapa jauh lebih baik? Kapan waktunya?

2. Mereka harus tahu apa ukurannya. Mari kita kembali ke pertandingan basket itu dan lihat papan skor. Mungkin ada banyak informasi di sana, tetapi di akhir permainan, satu-satunya ukuran yang benar-benar diperhitungkan adalah jumlah poin. Di duniaku, ukuran yang dihitung adalah peringkat. Dalam hampir setiap kasus, itu turun ke angka. Berapa angka yang akan Anda ukur? Jumlah unit yang dikirim per minggu? Persentase peningkatan pendapatan? Jumlah panggilan penjualan per hari? Cari tahu nomor Anda – dan pastikan tim Anda dapat melihatnya dengan cepat, mudah, dan konsisten.

3. Mereka harus tahu apa yang mereka tolak. Jika Anda bermain di tim bola basket itu, dan Anda tahu bahwa tim Anda mencetak 48 poin, apakah itu baik atau buruk? Yah, kamu tidak punya cara untuk mengetahui, bukan? Angka 48 tidak berarti sampai Anda tahu berapa banyak poin yang dimiliki tim lain. Jika Anda memiliki papan skor di tempat kerja Anda yang menunjukkan bahwa tim Anda mengirimkan 5.000 widget minggu ini, apakah itu baik atau buruk? Tergantung. Apakah tujuan 4.000 widget atau apakah itu 10.000 widget? Tim Anda harus dapat mengetahui, sekilas, bagaimana kinerja mereka terhadap kompetisi (dan persaingan dapat menjadi nomor target yang ditentukan sendiri).

Tim yang terlibat menghasilkan hasil. Dan hasil menghasilkan tim yang terlibat. Tetapi hanya jika tim tahu hasilnya, dan apa artinya hasil tersebut.

Hasilkan Uang Dengan Keanggotaan Gratis di SFI

Secure Future International Marketing Group telah berkecimpung dalam bisnis selama lebih dari 10 tahun yang dibangun untuk internet dan telah diakreditasi oleh Better Business Bureau sejak tahun 2000. Presiden SFI, Gery Carson memiliki hampir 25 tahun kepemimpinan dalam industri direct mail dan internet marketing , pada tahun 1998 ia mendirikan SFI dan hari ini salah satu perusahaan tercepat dengan lebih dari 8.000 afiliasi baru setiap minggu. Strategi luar biasa Gery Carson dijalin di seluruh sistem pemasaran SFI yang menawarkan tips pemasaran dan pelatihan pendapatan internet. Apakah Anda pemasaran online atau offline, sumber daya ini tersedia tanpa biaya tambahan dengan keanggotaan afiliasi gratis Anda.

Mengingat peringkat Anda, SFI dapat membayar lebih dari 60% dalam komisi dan memberi Anda kesempatan untuk mendapatkan penghasilan ini tanpa mengeluarkan uang sepeser pun. Sejak Agustus 2009, SFI menggunakan sistem berbasis poin yang disebut Versa Points atau VP untuk memberikan kualifikasi dan mendapatkan peringkat untuk menentukan komisi. Mulai dari hanya 500VP Anda akan menerima 20% komisi pelanggan dan 15% dalam komisi override komisi. Secara potensial, Anda dapat memperoleh hingga 6.000 VP atau lebih untuk menerima komisi pelanggan 72% dan 40% digantikan. Poin Versa di-reset setiap bulan, tetapi peringkat Anda akan terbawa oleh jumlah VP di bulan sebelumnya untuk mempertahankan akses ke alat-alat SFI, laporan, dan komisi saja.

Bulan pertama Anda mulai cukup sederhana untuk dapat mencapai VP dengan hanya belajar tentang perusahaan. Anda akan memiliki papan skor VP untuk mengikuti daftar FAQ dan serangkaian halaman informatif yang disebut LaunchPad. Seri LaunchPad telah dirancang dalam kursus 30-hari untuk bulan pertama Anda untuk menjaga kesuksesan Anda dengan SFI di jalur, LaunchPad akan dikirimkan setiap hari melalui email selama 30 hari atau Anda dapat pergi dengan kecepatan Anda sendiri sambil mendapatkan Versa Points.

Untuk membangun pendapatan dengan SFI, yang terbaik adalah menjaga agar Versa Point tetap tersimpan dan memanfaatkan beberapa sub-divisi SFI, Klik Tiga Kali dan EyeEarn. Klik Triple adalah toko SFI dengan katalog produk mereka sendiri, produk afiliasi, dan produk dari berbagai pengecer yang disebut MaxMalls. Afiliasi didorong untuk melihat Klik Tiga Kali untuk item yang biasanya mereka beli di tempat lain sehingga pembelian Anda dapat diubah menjadi komisi untuk sponsor dan upline. Dengan kata lain, Anda mendapatkan komisi atas pembelian referal Anda juga.

Meskipun Anda tidak perlu mengeluarkan uang untuk mendapatkan dengan SFI, jika Anda mengalami kesulitan mempertahankan VP untuk menjaga komisi dari kehilangan, akan sangat membantu dan opsional untuk membuat pesanan berdiri yang memungkinkan Anda untuk secara otomatis membeli produk dari toko Klik Tiga Kali setiap bulan untuk mendapatkan VP pada produk-produk berkualitas. Juga, sebagai afiliasi Anda dapat mendaftarkan barang Anda sendiri untuk dijual dengan kredit, dan setelah menyelesaikan LaunchPad Anda, Anda akan menerima kredit gratis untuk digunakan sebagai hadiah.

EyeEarn juga telah menjadi program aktif SFI. Mulailah dengan memesan starter kit EyeEarn seharga $ 20,00 + s / h untuk mengambil bagian dalam 3 aliran pendapatan lebih banyak. Setelah terdaftar di EyeEarn Anda akan menerima kredit rujukan pada sebagian pelanggan Klik Baru dan EyeEarners lainnya. Anda juga akan menerima satu bagian dari MaxMalls dan kumpulan komisi EyeEarn setiap bulan. Untuk memenuhi syarat Anda harus mempertahankan setidaknya 1.500VP untuk 1 share, tetapi Anda dapat memperoleh hingga 6,000VP untuk 5 share.

Meningkatkan VersaPoints Anda adalah bagian penting dari mendapatkan penghasilan dengan SFI. Semakin banyak poin yang Anda miliki dan pertahankan semakin tinggi bayaran Anda. Saya sarankan memesan kit EyeEarn sesegera mungkin dan mengatur pesanan berdiri pada Klik Tiga untuk mempertahankan bahwa 1.500VP setiap bulan. Anda tidak perlu mengeluarkan uang untuk menghasilkan uang dengan SFI, tetapi jika Anda tidak dapat mensponsori afiliasi aktif yang cukup, mencapai 1.500VP tanpa perintah berdiri dapat menjadi kasar di kali. Tapi, lakukan apa yang Anda harus, tetap terdaftar di EyeEarn dengan 1.500VP minimum setiap bulan berturut-turut sehingga Anda akan menerima bonus loyalitas dari 1 share tambahan setiap 12 bulan.

Mulailah keanggotaan afiliasi gratis Anda hari ini tanpa ragu dan lihat lebih banyak lagi dari apa yang SFI tawarkan untuk bisnis Anda. Dengan usaha, SFI membalikkan laba nyata apakah Anda menginvestasikan uang atau tidak, dan seiring waktu Anda dapat mencapai potensi pendapatan enam digit dengan SFI saja.

Kursi Terbaik di Bidang Seluler A.S. Untuk Tiket White Sox

A.S. Cellular Field dibuka pada tahun 1991 dan telah mengalami serangkaian perubahan, dari dek atas, hingga bull ke arah kursi hijau. Mengingat semua perubahan dan perubahan tata letak tempat duduk yang dihasilkan, tidak selalu mudah untuk mengetahui di mana kursi terbaik berada. Saat mencari kursi terbaik untuk melihat Chicago White Sox, pertimbangkan tampilan, bayangan, harga dan keramaian.

Pertama, ketika memilih tempat duduk di pertandingan bisbol, melihat aksi dengan baik adalah yang terpenting. Bidang Seluler A.S. menawarkan berbagai tampilan berkualitas dengan sangat sedikit penayangan terbatas. Beberapa kursi menawarkan pemandangan luar biasa dari apa yang terjadi di home plate, sementara yang lain mungkin membuat sulit untuk melihat apa yang terjadi di luar. Selain itu, beberapa kursi mungkin menyulitkan untuk melihat papan skor di tengah lapangan – salah satu atraksi utama di taman.

Panas Chicago pada bulan April dan Mei tidak akan menakuti siapa pun, tetapi Juli dan Agustus berguling-guling, mencari tempat duduk di tempat teduh adalah suatu keharusan di A.S. Cellular Field. Sangat penting untuk menyadari matahari selama pertandingan sore ketika matahari bersinar di kursi lapangan kiri di sepanjang sebagian besar pertandingan. Sebaliknya, kursi di sisi base pertama sering terlindungi dari matahari dan mungkin menjadi dingin nantinya di dalam game.

Tiket Chicago White Sox tersedia di sejumlah titik harga yang berbeda, mulai dari kurang dari $ 15 dolar pada malam harga setengah hingga beberapa ratus dolar untuk duduk di kursi premium selama pertandingan utama. Tiket untuk melihat lawan "premier" seperti Yankees atau Cubs biasanya akan memakan biaya lebih besar daripada kursi untuk melihat konser tahunan juga. Karena harganya sangat bervariasi, penting untuk memutuskan apakah layak untuk melihat lawan besar atau apakah Anda hanya ingin menghabiskan waktu berkualitas di luar kota Chicago.

Akhirnya, hal terakhir yang perlu dipertimbangkan saat membeli tiket Sox di AS Seluler adalah kerumunan di bagian yang akan Anda duduki. Seperti kebanyakan ballpark, beberapa bagian lebih ramah penggemar daripada yang lain. Selain itu, White Sox menawarkan zona anak-anak di luar rumah, yang mungkin penting bagi keluarga untuk berada dekat.

Semua dalam semua, penting untuk mempertimbangkan pandangan, matahari, harga tiket dan suasana kerumunan ketika membeli tiket White Sox masa depan. Melakukan penelitian yang tepat akan memastikan Anda dan teman-teman atau keluarga Anda mendapatkan kursi terbaik di A.S. Cellular Field

Kuku yang Mencolok – Bahaya Tersembunyi di Tempat Kerja

Sebagian besar dari kita tahu tanda-tanda yang jelas bahwa tempat kerja tidak aman – tangga yang rusak, menempel tangan Anda ke dalam mesin yang sedang berjalan, kacamata keselamatan yang rusak – tetapi seberapa sering kita berpikir tentang kejadian sehari-hari yang dapat menyebabkan cedera? Benda-benda seperti paku yang menonjol, gang-gang berantakan, air di lantai yang tersisa dari es yang meleleh yang jatuh dari mesin es. Ini adalah hal-hal yang terjadi sepanjang waktu, tanpa banyak memikirkan konsekuensinya, sampai Anda kebetulan berdiri dan memukul kepalam kuku yang menonjol … OUCH!

Sangat penting untuk meningkatkan tingkat kesadaran di sekitar fasilitas Anda ketika menyangkut masalah umum yang sering diabaikan ini. Dan menjaga lingkungan kerja yang aman untuk karyawan Anda harus menjadi prioritas utama. Jadi apa cara terbaik untuk membantu meningkatkan kesadaran di tempat kerja untuk jenis masalah ini? Selain memberikan pelatihan keselamatan untuk semua karyawan Anda, dan penggunaan akal sehat, posting tanda-tanda informasi dan spanduk adalah pengingat setiap hari.

Kita semua tahu bahwa memposting Tanda Keselamatan OSHA adalah cara yang bagus untuk membantu mencegah cedera yang tidak diinginkan dan begitu juga dengan tanda informasi. Memposting tanda-tanda yang mengingatkan orang lain untuk "Membersihkan Tumpahan", "Melaporkan Semua Kondisi Tidak Aman" dan "Menjaga Tempat Ini Bersih dan Teratur" dapat membantu meningkatkan kesadaran di sekitar tempat kerja dan membantu mendorong praktik kerja yang lebih aman.

Tetapi jangan lupa untuk bercampur dengan kesenangan dengan semua pesan keamanan yang serius. Menggunakan spanduk keselamatan dengan warna-warna cerah dan grafis juga membantu untuk menarik perhatian dan mengingatkan karyawan bahwa keselamatan adalah prioritas utama. Menggunakan slogan seperti "Knock Out Accidents" dan "Safety Never Hurts" membantu menarik perhatian dan memperkuat pesan keselamatan Anda.

Penggunaan papan skor keselamatan motivasi adalah cara lain yang baik untuk menjaga karyawan Anda tetap waspada. Ini akan melacak jumlah hari fasilitas Anda telah pergi tanpa kecelakaan dan membantu mendorong karyawan untuk mengalahkan rekor mereka sendiri. Memilih papan skor yang menggunakan desain yang cerah dan berwarna-warni adalah cara yang bagus untuk menambahkan kehidupan ke program keselamatan Anda dan menawarkan insentif untuk tetap aman juga membantu mempermanis pot.

Jadi ketika mencoba meningkatkan kesadaran keselamatan untuk masalah keamanan umum setiap hari di tempat kerja Anda, ingat kiat-kiat ini.

  1. Gunakan tanda dan spanduk untuk menyampaikan pesan Anda.
  2. Jadikan itu menyenangkan serta informasi dengan menggabungkan slogan-slogan kreatif dan menggunakan warna-warna dan grafik yang hidup.
  3. Ciptakan minat dengan insentif kompetitif.